جواب: لطالما نادينا ومنذ السنة الماضية بتنظيم حركة انتقالية خاصة بالحالات الإجتماعية خصوصا في صفوف أساتذة التعليم الإبتدائي، وعبرنا دائما عن رفضنا لإقصاء هذه الفئة في الوقت الذي يستفيد منه أساتذة التعليم الثانوي الإعدادي والثانوي كل سنة من الانتقال بين نيابات الجهة، كما رفضنا منطق الأكاديمية المبني على الكوطا وكنا أول من دعا إلى إصدار مذكرة لتنظيم حركة الحالات الإجتماعية بمعايير عادلة وشفافة، وبياتنا ومراسلاتنا شاهدة على هذا، لكن للأسف كنا نُتهم بأننا نعرقل مصالح رجال ونساء التعليم. هذه السنة انخرطنا بكل مسؤولية وأمانة في تدبير انتقال الحالات الإجتماعية تغليبا للمصلحة العامة واقترحنا أن نتوافق على معايير تجعل المتبارين يحسون بالاطمئنان ولا يحسون بالظلم، وسجلنا تحفظنا على حالات قدرنا أنها ليست حالات اجتماعية....

أما عن المذكرة موضوع سؤالك فإننا نعتبرها تحايلا لتمرير ملفات مشبوهة لتمتيع بعض المحظوظين والمحظوظات من الإنتقال إلى كلميم وطانطان،رفضناها لأنها لن تخدم عموم الحالات الإجتماعية ولأنها جاءت كرد فعل غير محسوب من مدير الأكاديمية على عدم استفادة ملفات بعينها من الإنتقال خلال اجتماع 8 شتنبر 2011، لأنها بكل بساطة ليست حالات اجتماعية أو على الأقل هناك من هو أولى منها بالإنتقال، رفضناها كذلك لأنها ستكرس تعثر انطلاق الموسم الدراسي بنيابات الجهة خاصة بطاطا وبكلميم.
سؤال: ماهي مؤاخذاتكم على الأكاديمية في ملف تدبير الموارد البشرية؟
جواب: ملف الموارد البشرية ملف شائك تشوبه خروقات كثيرة وما يحدث الآن في حركة الحالات الإجتماعية ماهو إلا جزء من هذه الخروقات رغم أنه يهم فئة فقط من رجال ونساء التعليم، أما إذا ما وقفنا على بعض التدابير كالإلحاق بالأكاديمية وانتقاء المديرين والحراس العامين والمكلفين ببعض المصالح، فمدير الأكاديمية ينتقي على هواه دون مراعاة الخصاص أو الكفاءة التي يجب أن تتوفر في المنتقين والمكلفين، بالإضافة إلى الإعتماد الواضح للقبلية والولاء لعدد من المسؤولين في إسناد المهام والمناصب، وبالمناسبة فإننا سنفتح قريبا ملف الموارد البشرية بالجهة وسنرفع مذكرة بشأنه.
سؤال: ماهي أهم مطالبكم في هذا الباب؟
جواب: نحن نركز على ضرورة اعتماد مبادئ النزاهة وتكافؤ الفرص والشفافية والديموقراطية من خلال إصدار المذكرات الجهوية والمراسلات الأكاديمية وتشكيل لجن وعدم الإقتصار على بعض الموظفين بالأكاديمية، ثم ندعو إلى إشراك اللجنة الجهوية المشتركة في كل العمليات.
سؤال: هل تفكرون في الإحتجاج؟ وما هو برنامجكم النضالي؟
جواب: بالطبع نعم، وقد سطر المكتب الجهوي برنامجا نضاليا وتواصليا، وهو ما باشرنا تنفيذه على أرض الواقع من خلال بعض الخطوات، وهناك خطوات احتجاجية قادمة والتي ستأخذ منحى تصعيديا، وكل الأشكال واردة لدينا ما دمنا نتعامل مع الصم البكم، ولكل حادث حديث.

حاوره: عبد الله المعتصم