عبد الرحيم أوخراز- مكتب الاتصال-

       في إطار المخطط السنوي للتكوين المستمر، وتعزيزا لأساليب ومنهاج الحكامة في التدبير الإداري والتربوي، انطلق يوم الخميس 12 نونبر 2014 بمقر النيابة الإقليمية لوزارة التربية الوطنية بانزكان ايت ملول أول  لقاء تكويني لفائدة الموظفات والموظفين العاملين بالمصالح الداخلية للنيابة، ويهدف هذا التكوين إلى توفير فضاء للنقاش لتعزيز القدرات التدبيرية لجميع الأطر في مختلف مجالات العمل ذات الصلة بالتنظيمات  والمهام  والأدوار في علاقتها بالأهداف المحددة في برامج العمل والمساطر القانونية والإدارية المحددة للمصالح والمكاتب النيابية ومراكز العمل، وفي كلمته الافتتاحية بالمناسبة، نوه السيد النائب الإقليمي بهذه المبادرة مشيرا إلى دور التكوين المستمر في تحديث أساليب العمل وخلق فضاء للنقاش وتبادل الخبرات للارتقاء بالعملية التعليمية والتربوية وانعكاس ذلك على التعلمات بالنسبة لرواد المدرسة المغربية. و ذكر بالمجهود القبلي المتمثل في إحداث خلية لمراقبة التدبير وانجازها لوثائق أصبحت ركيزة كل عمل تدبيري يتوخى الجودة ويوفر قاعدة معطيات تتأسس عليها عمليات التقويم والمحاسبة والتخطيط الاستراتيجي . وفي هذا الاتجاه تنصب هذه المبادرة كإجراء داخلي تطوعي لقي استحسانا لدى اللجن المكلفة بالإفتحاص والتدقيق التي زارت النيابة ، هذا فضلا عن إقبال الأطر ومشاركتها في اختيار محاور الاشتغال وأبانت عن حماسها لإغناء التجربة.

وقد تمت برمجة مواضيع التكوين حسب الجدولة الزمنية التالية: